Trabajo obliga desde hoy al registro salarial sin facilitar la herramienta para ello
A partir de este miércoles 14 de abril es obligatorio para todas las empresas españolas contar con un registro salarial, […]
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Con la reedición de 'La doble jornada' de la mano de Capitán Swing su autora, la socióloga Arlie Hochschild, detalla en una entrevista con El Independiente la situación actual de la mujer
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La Igualdad es un concepto y un derecho por el que muchos grupos discriminados han luchado en los últimos siglos.
En la Constitución Española se recoge este derecho: es uno de los valores en los que se fundamenta la carta magna (artículo 1) y también estipula que «todos los españoles son iguales ante la ley». Es un concepto que se repite a lo largo de toda la constitución y que las leyes deben defender.
La Igualdad es un derecho que recogen todas las democracias del mundo y que está recogido en la Declaración de Derechos Humanos.
En España ha existido en algunas legislaturas el Ministerio de Igualdad, que se centra en uno de los grupos más grandes a los que afecta la desigualdad: la mujer. Este ministerio aboga por la igualdad de la mujer en oportunidades laborales, salarios, conciliación familiar o la violencia de género. Aún así, son muchos los grupos que pueden sufrir desigualdad, ya sea por pobreza, homofobia, racismo, etc.
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