Garamendi visibiliza más aún el enfriamiento de las relaciones con el Ejecutivo: no manda a ningún representante a la reunión para el salario mínimo, no viaja a Rabat y se encuentra con el PP | Socialistas y morados dejan ver su malestar pero mantienen la prudencia en sus valoraciones
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«Llegaba al despacho y me ponía mala, me daban ataques de ansiedad y me mareaba. Lloraba día sí y día también», este es el testimonio de Layla, una joven donostiarra […]
Entre los aspectos que más preocupan a los estudiantes de enseñanzas no obligatorias en este nuevo curso destacan la financiación de sus estudios, la digitalización de la enseñanza y el […]
La flexibilidad horaria, las posibilidades de formación, los valores de la compañía o la ejecución de una buena comunicación interna son aspectos que se tienen en cuenta a la hora […]
La apuesta de grandes compañías tecnológicas como The Knot Worldwide, Airbnb o Twitter impulsa al sector ‘tech’ a liderar la implementación de esta modalidad
Remedios Orrantia es noticia porque acaba de ser nombrada directora de Recursos Humanos del Clúster de Europa del grupo con efectos desde el próximo 1 de julio. La carrera de […]
El 80% de las compañías reconocen dificultades para encontrar profesionales con estas habilidades, además de otras como la capacidad de adaptación, el trabajo en equipo o la resolución de problemas,
«He llegado a engullir dos hamburguesas al llegar a casa por la noche y bebido tres cervezas seguidas con pura ansiedad para inmediatamente después meterme en la cama y dormir […]
Los afluentes del Guadiana son el Cigüela, el Záncara, el Jabalón y el Zújar. ¿Era necesario aprenderse de memoria tantos datos en nuestra infancia? Desde luego es muy útil recordar […]
Un informe detalla cuáles son los perfiles profesionales más demandadas por comunidades autónomas en España y revela que la mitad de los responsables de recursos humanos no encuentra el "talento" que busca.
El Gobierno belga aprueba además un régimen semanal variable, trabajando más horas una semana y teniendo más tiempo libre a la siguiente.
El concepto de megaoficina comienza a diluirse tras el auge del teletrabajo por la pandemia. Las compañías apuestan por fijar talento al territorio con espacios de trabajo en espacios fuera de la sede corporativa
Buena parte del mercado de oficinas en Madrid y Barcelona se concentra en manos de unos pocos propietarios. En la ciudad condal, solo 15 acaparan el 20% del stock con […]
Las bajas laborables relacionadas con la covid se han triplicado en tres semanas en Cataluña, pasando de las 27.249 en la segunda semana diciembre a las 79.484 al término del […]
Las pequeñas y medianas empresas están siendo la punta de lanza en la recuperación de los viajes de negocios. Mientras que las grandes compañías y multinacionales siguen manteniendo limitaciones a […]
Uno de cada cuatro teletrabajadores dejará su lugar de residencia actual a lo largo del próximo año para vivir principalmente en el campo, ya sea de manera puntual o permanente, […]
Durante los próximos meses se desarrollará un proyecto piloto de unas 150 personas
CSIF denuncia que se habían acordado tres días semanales para la fase de normalidad
La vivienda con un espacio para poder trabajar gana peso y la luz natural se vuelve indispensable
Teletrabajo es una modalidad de trabajo en la que una persona trabaja como autónomo o por cuenta ajena sin necesidad de estar físicamente en el lugar de trabajo. El teletrabajo permite que muchos trabajadores de sector servicios trabajen desde sus casas o espacios de coworking sin necesidad de desplazarse diariamente.
España no tenía una regulación específica y clara del teletrabajo hasta 2020. Durante la crisis del coronavirus, muchos negocios y empresas tuvieron que implantar el teletrabajo como norma para todos los trabajadores. Sin embargo, al carecer de leyes que lo regulasen, se plantearon muchos problemas e incógnitas con respecto a los derechos y obligaciones de los trabajadores y las empresas en esta modalidad de trabajo.