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Dia cerrará sus tiendas Max Descuento y recortará otros 210 empleos
Estos despidos se sumarán al ERE para más de 1.600 empleados que anunció la compañía el pasado mes de marzo
Empresas
España sufre condenas internacionales por 1.000 millones por el recorte a renovables
España es desde hace años el país con más litigios en tribunales internacionales del planeta. Acumula un total de 52 […]
Telefónica sacude el mercado y elimina todos los compromisos de permanencia en tarifas Fusión
Telefónica sacude el mercado de las telecos. La compañía ha decidido eliminar desde este mes los compromisos de permanencia en […]
El Gobierno trata de tumbar la revolución en el recibo de la luz diseñada por la CNMC
El Gobierno trata de frenar algunas de las medidas diseñadas por la Comisión Nacional de los Mercados y de la […]
Naturgy manda a casa a 300 empleados temporalmente por el recorte de la CNMC
Naturgy ha anunciado este jueves a los representantes sindicales de la compañía (CC.OO., UGT, SIE, USO y CGT) una suspensión […]
La industria teme un recorte de hasta 3.000 millones en su actividad en caso de un Brexit duro
El sector empresarial exportador vive con un ojo puesto desde hace muchos meses en lo que ocurre en el Reino […]
Berlusconi aprobó su 'macro-fusión' de Mediaset con el 23% de los accionistas en contra
El macro-proyecto de los Berlusconi para unificar su negocio audiovisual italiano y español en una sociedad, domiciliada en Países Bajos, […]
Los sindicatos de Endesa intentan salvar in extremis el descuento de luz de 26.000 jubilados
Reclaman que la compañía no cumpla su amenaza de acabar a fin de mes con el recibo bonificado de los ex empleados para seguir negociando el nuevo convenio colectivo. Exigen cuatro veces más electricidad con rebaja de la que ofrece la dirección.
Telefónica planea jubilaciones forzosas de mayores de 65 años para contratar a jóvenes
La teleco quiere incluir en el nuevo convenio colectivo una cláusula que le permita forzar la salida de algunos empleados y ligarla a la entrada de menores de 35 años.
Telefónica quiere un recorte de plantilla exprés y sólo dará un mes para apuntarse al plan de bajas
Telefónica ha presentado ya formalmente a los sindicatos su propuesta global para alcanzar un acuerdo para el nuevo convenio colectivo. […]
Telefónica logra el grueso del concurso de telecos del Estado por 134 millones
BT se adjudica la red internacional por casi 40 millones y Vodafone las comunicaciones móviles por 10,35 millones.
Renfe revoluciona toda su organización antes de la llegada de los AVE privados
El grupo independiza en diferentes áreas los negocios del AVE, el nuevo AVE ‘low cost’ y las líneas subvencionadas de servicio público. Cesa al director del área de Mercancías por la mala marcha del negocio.
Renfe cesa al director general de Mercancías en pleno fracaso del plan de rescate
El grupo pretendía que este año el negocio de mercancías fuera rentable, pero no deja de acumular pérdidas. Nombra a Carmen Rincón como nueva máxima responsable del área y prescinde de Abelardo Carrillo.
Telefónica prevé recortar su plantilla de España en 3.000 empleados en sólo un año
La teleco lanzará un nuevo plan de bajas incentivadas para mayores de 53 años, a los que seguirá pagando el 68% de su sueldo bruto y las cotizaciones a la Seguridad Seguridad hasta su jubilación.
Telefónica gastará 1.600 millones en su nuevo plan de bajas voluntarias en España
El consejo de administración del grupo aprueba proponer otro programa de salidas incentivadas y acelera su plan de hacer caja con su red de 50.000 torres de telefonía.
La CNMC reta al Gobierno y las energéticas y mantendrá su plan para bajar la luz y el gas
El supervisor se enroca y subraya que sus cálculos de retribución para eléctricas y gasistas se basan “sólo en criterios técnicos y económicos” y que no regula “para gustar a todo el mundo”.
La imputación de Monzón aviva la opción de una OPA sobre Prisa
Amber Capital, el socio principal del grupo, con casi el 30% de las participaciones en su poder, estudia la toma de control
Telefónica lanza otro plan de prejubilaciones para 5.000 mayores de 53 años en España
La compañía baraja una nueva prórroga del plan de salidas voluntarias que previsiblemente mantendrá el pago del 68% del sueldo como en la anterior oleada.
La cúpula y grandes accionistas de MásMóvil invierten 31 millones en acciones de la teleco
El equipo directivo de MásMóvil, miembros de su consejo de administración y principales accionistas con representación en el consejo han […]
Telefónica baraja un plan de choque con medidas para sostener su valor en bolsa
Desde Telefónica se trata de rebajar las expectativas y dar una imagen de normalidad, pero el mercado espera que este […]
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