La ministra de Trabajo en funciones, Magdalena Valerio, calcula que se tendrán que utilizar unos 3.500 millones del fondo de reserva de la Seguridad Social para poder abonar la paga […]
El Tribunal Constitucional ha fallado en contra del organismo, que decidió contratar al siguiente aspirante mejor posicionado en el proceso de selección de personal
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha validado el modelo de negocio de la plataforma de reparto Glovo y su relación con los repartidores, basado en la independencia […]
Advierte de que la medida que persigue el Gobierno elevaría el gasto dos puntos del PIB en 2030 y más de tres puntos en 2050
El 70,9% de las madres de familias numerosas asegura que ser mujer y tener varios hijos ha dificultado su acceso a un empleo o promocionar en él, según un estudio […]
Correos ha abierto el plazo de inscripción para cubrir 4.005 puestos de personal laboral fijo para desempeñar funciones de reparto de envíos, tareas logísticas y atención al cliente en oficinas, […]
La desigualdad en España se caracteriza ahora por sus trabajadores pobres, los hogares con hijos en riesgo de pobreza y la exclusión social, según recoge un informe del Observatorio Social de “la Caixa”
La teleco ofrece subidas del 1,5% al año, una paga que se acabará consolidando en el salario, dos contratados por cada jubilado forzoso y el plan de bajas para 2.800 empleados. Ambas partes dan por hecho que firmarán el nuevo convenio colectivo este viernes.
La teleco quiere incluir en el nuevo convenio colectivo una cláusula que le permita forzar la salida de algunos empleados y ligarla a la entrada de menores de 35 años.
Telefónica ha presentado ya formalmente a los sindicatos su propuesta global para alcanzar un acuerdo para el nuevo convenio colectivo. Una propuesta de subida salarial, de mejora de pagos por […]
La teleco lanzará un nuevo plan de bajas incentivadas para mayores de 53 años, a los que seguirá pagando el 68% de su sueldo bruto y las cotizaciones a la Seguridad Seguridad hasta su jubilación.
El consejo de administración del grupo aprueba proponer otro programa de salidas incentivadas y acelera su plan de hacer caja con su red de 50.000 torres de telefonía.
La compañía baraja una nueva prórroga del plan de salidas voluntarias que previsiblemente mantendrá el pago del 68% del sueldo como en la anterior oleada.
Mercadona ha incorporado 200 personas a su departamento de Informática en cuatro meses, tras iniciar en abril un proceso de captación del talento para reforzar este departamento, al tiempo que […]
David Ortega, coordinador académico del Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos de la Universidad a Distancia de La Rioja (UNIR), asegura que éste es un buen mes para "la autorreflexión" que permita afrontar nuevos retos laborales.
Uno de cada cuatro parados de larga duración de la Unión Europea reside en España, donde el 32,4 % de las personas desempleadas está en esa situación desde hace al […]
Cataluña es donde más horas extra se realizan (35.942.670), le sigue a Comunidad Valenciana (31.570.110) y la Comunidad de Madrid (25.784.640).
Por norma general la circunstancia de desplazado, que mantiene la cobertura de la Seguridad Social Española, no podrá superar los dos años.
Fue hace un año cuando el Gobierno anticipó su intención de promover una auténtica revolución de la fiscalidad de los trabajadores autónomos. El Ejecutivo planteó entonces la necesidad de revisar […]
Las menores prefieren dedicarse al fútbol antes que ser policías, cantantes o actrices, según la encuesta de Adecco '¿Qué quieres ser de mayor?'